Job&Talent arranca la temporada de verano de 2024 con casi 22.000 nuevas contrataciones

Crecimiento

Madrid, 18 de julio de 2024 - Job&Talent, la plataforma líder mundial en el mercado de trabajo esencial, se prepara para encarar la temporada alta que trae consigo los meses de verano con la incorporación de casi 22.000 trabajadores. Especializada en la contratación de personal temporal para una amplia gama de sectores, que experimentan un pico de trabajo en los meses de julio y agosto, debido principalmente a los eventos estivales y periodos de rebajas, la empresa anticipa un incremento significativo en la demanda de trabajadores jóvenes y dinámicos. Esta cifra de nuevas contrataciones representa un aumento del 3% en la demanda de trabajadores temporales durante el verano, respecto al año pasado. 

Para las empresas en sectores como el ocio, la hostelería y la logística, los meses de verano son una parte importante de su cuenta de resultados, por lo que ser capaces de atender con éxito la alta demanda estacional, es un factor crucial. Por eso, durante este periodo, la flexibilidad y eficiencia que otorga la contratación de trabajadores temporales es especialmente atractiva. 

En este periodo, Job&Talent ha detallado que la logística, transporte, ocio e industria son los sectores que más trabajadores están requiriendo. En cuanto a los perfiles, los más demandados son los mozos de almacén, carretilleros, dependientes de tiena, repartidores de furgoneta y personal para trabajar en festivales musicales como personal de barra, cocina o azafatos. Asimismo,  la mayor parte de las nuevas incorporaciones se concentra en comunidades turísticas como Cataluña, Comunidad Valenciana, Madrid, Castilla-La Mancha y Andalucía. 

Job&Talent es consciente de las dificultades a las que se enfrentan muchas empresas a la hora de encontrar trabajadores cualificados en un corto periodo de tiempo para atender un pico de demanda. La rapidez y eficiencia con la que puedan gestionar y conseguir este aumento de personal para que las operaciones no se vean afectadas es un factor estratégico fundamental para las compañías. En este sentido, gracias a su tecnología, Job&Talent se posiciona como el mejor partner de sus clientes, apoyándolos en la adquisición y gestión más eficiente de la mano de obra cualificada requerida para que puedan realizar sus operaciones en épocas de demanda alta, como la estival, de forma eficiente.

Sonsoles Navarro, VP of Growth de Job&Talent apunta: "Estamos comprometidos a garantizar que nuestros clientes puedan realizar, con éxito y sin contratiempos, sus operaciones en la temporada de verano. En este sentido, el trabajo temporal les otorga la  flexibilidad necesaria para ampliar su plantilla rápidamente, garantizando que puedan satisfacer el aumento de su actividad comercial de forma eficiente”. 

Sobre Job&Talent

Job&Talent es la compañía líder mundial de trabajo esencial que pone en contacto a grandes personas con grandes empresas directamente a través de su plataforma. Fundada en 2009, Job&Talent está remodelando el trabajo temporal derribando las barreras de la búsqueda de empleo y la contratación gracias al poder de la tecnología. Job&Talent ayuda a los trabajadores a sentirse valorados y respetados en sus puestos, desde formas más fáciles y rápidas de ser contratados hasta la provisión de estabilidad y beneficios, al tiempo que apoya a los clientes con soluciones eficientes y flexibles de gestión de la mano de obra. Al poner la simplicidad y la equidad en el centro de su modelo de negocio, Job&Talent colocó alrededor de 320.000 trabajadores en más de 3.800 empresas en 2023 en una gran variedad de sectores, como la logística y el comercio minorista. Con sede en Madrid, Job&Talent opera en 10 países de Europa, Estados Unidos y Latinoamérica y ha recaudado aproximadamente 850 millones de dólares de inversores como Atomico, Kinnevik y Softbank. Para más información, visite www.jobandtalent.es.
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